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      關于鼓勵企業外地員工春節期間留壇過節的若干措施

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      關于鼓勵企業外地員工春節期間留壇過節的若干措施(2022-01-17更新

      各鎮人民政府、街道辦事處、園區管委會,區各有關部門和單位: 

              為認真貫徹國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制綜合組相關文件精神,鼓勵企業外地員工春節期間(2022年1月31日至2月6日,下同)留在金壇過節,制定以下措施。

               一、實施留壇過節補貼

              支持企業積極應對市場變化和疫情防控形勢,做好原材料、零部件儲備和產品適度備庫工作,確保產業鏈供應鏈穩定。鼓勵企業制定外地員工春節錯峰避峰放假和留壇調休計劃,搶先機、搶工期,穩崗留工。

              1. 給予企業外地員工專項補貼。春節期間,企業安排留壇外地員工在崗工作的,按每人1200元的標準給予補貼(即留壇的按每人500元給予補貼,在崗工作的再按每人每天100元給予補貼)。

              2. 給予企業勞務派遣補貼。春節期間,企業安排外地勞務派遣人員留壇總人數1000人(含)以上的,給予企業20萬元補貼; 留壇總人數500人(含)—1000人的,給予企業10萬元補貼;留壇總人數100人(含)—500人的,給予企業5萬元補貼。

              3. 給予企業房租減免補貼。春節期間,企業租用國有(集體) 資產類集宿樓、青年公寓等用于安排外地員工住宿的,減免2月份當月房租。

              4. 開展免費游金壇活動。1月22日—2月15日,企業留壇外來員工及其直系親屬(每名員工攜帶家屬不超過3人),憑企業蓋章的入園憑證至景區預約、購票,游覽東方鹽湖城·道天下、茅山森林世界、花谷奇緣、茅山金牛洞、一號農場萌動樂園,享受門票外來員工免費、直系親屬半價優惠。若遇景區促銷,留壇外來員工直系親屬可選擇最優價格購票。由區文旅局負責具體實施。

              5. 鼓勵外來人員來壇就業。自文件發布之日起至2月15日, 企業自行錄用符合防疫規定的外來新員工,并完成招工錄用備案的,給予每人1000元的就業補貼;2月16日至3月2日,企業自行錄用符合防疫規定的外來新員工,并完成招工錄用備案的,給予每人800元的就業補貼。

              二、提供節日生活保障

              1. 開展員工生活關愛活動。各鎮(街道、園區)、相關部門(單位)要通過走訪慰問等形式,為留壇外地員工送溫暖、獻愛心。

              2. 提供免費防疫物資。春節期間,由各鎮(街道、園區)對留壇外地員工免費提供防疫物資保障。

              3. 組織職工文體活動。鼓勵企業在嚴格執行疫情防控要求的前提下,組織開展好各類職工文化娛樂活動。

              4. 維護職工合法權益。鼓勵企業采取多種形式,確保穩崗留工和正常生產,并做好疫情防控工作。

              三、附則

              1. 本措施所稱“企業外地員工”,系戶籍非常州大市的企業員工。其中,“給予企業外地員工專項補貼”涉及的“外地員工”為在 壇參加養老保險的企業職工。

              2. 申報程序:2022年3月2日前,符合條件的企業經公示后向所在鎮(街道、園區)書面提交《企業穩企穩崗補貼申請表》(見附件),由鎮(街道、園區)審核匯總并再次公示后報區疫情防控應急指揮部企業防控組。區疫情防控應急指揮部企業防控組會同有關部門進行分類審核并報區政府審定后按實發放。

              3. 區疫情防控應急指揮部企業防控組將通過實地走訪、抽查、金保系統數據比對、查看大數據行程等方式進行審查,發現企業審核把關不嚴、故意虛報材料的,則取消補貼。情節嚴重的, 不良記錄納入信用管理體系。

              4. 本措施涉及的補貼資金由區、鎮(街道、園區)兩級財政各承擔 50%。

              5. 河海大學、金壇高鐵樞紐項目相關人員,在已辦理工傷保險的情況下,參照上述政策執行,分別由區住建局、區交通局具體負責,所涉費用由區財政承擔。

              6. 本措施由區疫情防控應急指揮部企業防控組負責解釋;咨詢電話:0519—82822768,0519—82838379。

              附件:

              企業穩企穩崗補貼申請表.pdf

      常州市金壇區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部

      2022 年 1 月 17 日    

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